CWEEN: Innovation und Change für Medienunternehmen

Medienunternehmen stehen unter hohem Innovationsdruck. Die Digitalisierung verändert Produktion, Verbreitung, Verwertung und Nutzung von medialen Produkten und erfordert, radikal neue Wege zu gehen. Neue Produkte, neue Plattformen, neue Arbeitsprozesse – der Wandel ist allumfassend und disruptiv. Im Spannungsfeld zwischen wirtschaftlichen Zielsetzungen, öffentlichem Auftrag und den Erwartungen der Nutzer gilt es, Strategien zu entwickeln, Innovationen entsprechend zu managen und die Unternehmen für den tiefgreifenden Wandel fit zu machen.

CWEEN bietet Innovations- und Changemanagement speziell für Medien- und Produktionshäuser. Dr. Tanja Deuerling und ihre Projektteams erarbeiten maßgeschneiderte Strategien für den digitalen Wandel, agile Konzepte für das Kreieren und Managen von Innovationen und unterstützen Organisationen dabei, sich mit den tiefgreifenden Veränderungen ständig weiterzuentwickeln.

News

Schnelle KI, langsame KI: Vom richtigen Tempo beim Einsatz von Künstlicher Intelligenz

Wie kann man KI in einem großen Medienunternehmen wie dem BR schnell und nachhaltig einsetzen? Ulrike Köppen befasst sich mit genau dieser Frage. Sie hat datengetriebenen Journalismus und Automatisierungen ebenso im Blick wie die KI-Strategie des Hauses. Wie sie das macht, was sie motiviert und was ihr manchmal Frust bereitet, das erzählt sie im Interview für „KI und ich“.

KI und Kooperation: Geteiltes Wissen ist doppeltes Wissen

Der Online-Workshop „Formatentwicklung mit KI“, den Oliver Welling und ich zusammen veranstaltet haben, war ein voller Erfolg! Unsere Teilnehmenden waren superspannende Medienmenschen und Kreative aus Deutschland und der Schweiz. Alle haben sich voll motiviert auf unsere KI-Inputs eingelassen, und sie haben gelernt, wie sie KI für die Formatentwicklung nutzen können. Hier gibt es die wichtigsten Learnings aus dem Workshop.

Der Trojanische Biber oder wie Nicht-Techies KI lernen

Jan Eggers ist KI-Koordinator beim HR und bringt Journalist:innen KI nahe. Wie macht er das? Und wie geht er Formatentwicklung mit KI an? In unserem Gespräch für meinen Blog „KI und ich“ hat er mir seine magischen Tricks verraten.

Workshops

Schreiben mit KI für Medienmenschen – Jetzt anmelden!

KI verändert unseren Umgang mit Schreiben grundlegend. Aufgaben wie Recherchieren, Kreieren, Texten und Konzipieren können erstaunlich gut und irre schnell von KI-Modellen übernommen werden. Wie gehen wir damit um? Wie können wir generative KI möglichst schnell, kreativ und richtig für unsere individuellen Schreib-Aufgaben nutzen? Welche Tools sind wichtig, und wie kann ich sie professionell einsetzen? Zusammen mit Oliver Welling biete ich Online-Workshops speziell für Journalisten:innen, Autor:innen, Content-Ersteller:innen, Texter:innen, Blogger:innen, Kreative und andere Medienschaffende rund um das Thema Schreiben mit KI. Infos und Anmeldung hier.

Formatentwicklung mit KI: Jetzt anmelden!

Wer generative KI-Tools nutzen will, kommt nicht darum herum, sie selbst auszuprobieren: Man muss in den Dschungel gehen! Das sagen alle Experten, die ich kennen, und ich kann das aus meinen Erfahrungen nur bestätigen. Das heißt aber nicht, dass man sich ganz ohne Hilfe den Weg durch den Urwald schlagen muss. Wir, KI-Tool-Mastermind und Prompting Profi Oliver Welling und ich kennen Pfade und Abkürzungen. Wir zeigen Euch, wie Ihr KI schneller und besser für kreative Prozesse und für die Formatentwicklung nutzen könnt nutzen könnt. Mehr Infos und Anmeldung hier.

Formatentwicklung mit KI: Online Workshop

In diesem kompakten Online-Workshop lernen Medienschaffende und Kreative, wie sich KI für Formatentwicklung nutzen lässt. Wir üben an konkreten Beispielen, welche Tools in Frage kommen und wie Du sie für Ideengenerierung, professionelle Konzeption und Pitching verwendest. Mehr Infos und Anmeldungen hier.

Consulting

Meine Klient*innen stehen immer im Mittelpunkt meiner Arbeit.

Meine Mission ist es, meine Auftraggeber*innen mit meinem Wissen, meinen Erfahrungen und meiner Kompetenzen zu befähigen und motivieren, zielgerichtete Lösungen zu finden, realistische Maßnahmen zu entwerfen und diese erfolgreich umzusetzen.

Meine langjährigen Erfahrungen im Management unterschiedlicher Medienunternehmen, als Beraterin und Trainerin haben mich gelehrt, dass es DEN EINEN richtigen Weg nicht gibt. Jede Organisation, jedes Team, jeder Mensch funktioniert individuell und braucht maßgeschneidert Konzepte, gerade wenn es um so komplexe Themen wie Innovation und Change geht.

CWEEN bietet Ihnen immer effektive Ansätze und erfolgserprobte, individuell angepasste Methoden für Ihre konkreten Herausforderungen, Fähigkeiten und Bedürfnisse.

CWEEN arbeitet im Netzwerk mit international agierenden Expert*innen. Ich stelle für Ihre Herausforderung die richtigen Teams unter meiner Leitung zusammen.

CWEEN steht für einen Beratungsansatz, der sich an agilen Werten orientiert. Commitment, Transparenz, Wertschätzung und Mut sind die Basis unseres Handelns.

Icon-Managementberatung

Beratungsschwerpunkt ist strategisch basiertes Innovations- und Changemanagement.  mehr

Icon-int

Sie strukturieren um oder expandieren? Sie suchen eine Nachfolge und möchten eine Übergangslösung? Sie brauchen einen mehr

Icon-Personalberatung

Die richtigen Menschen an Bord zu haben, ist der Schlüssel für unternehmerischen Erfolg. In Branchen, die von hoher Kreativität mehr

Moderation

Ein wichtiger Erfolgsfaktor von Workshops und Lernprozessen in Gruppen ist die passende Moderation. Ich habe mich spezialisiert auf die Begleitung von Innovations- und Veränderungsprozessen sowie kreative Aufgaben, die Gruppen gemeinsam lösen wollen. Als Moderatorin entwickle und plane ich mit Ihnen Ihre Veranstaltung und führe diese mit Methoden durch, die ergebnisorientiert angelegt sind und Raum für die Entwicklung neuer Ideen lassen. Meine Stärken sind dabei hohe Fach- und Methodenkompetenz gepaart mit Kreativität, Empathie und der Fähigkeit unterschiedlichste Menschen zu motivieren und zu begeistern.

Hochschule

Die Arbeit als Dozentin an Hochschulen ist Herausforderung und Bereicherung zugleich. Lehre erfordert, Wissen und Erfahrungen zu reflektieren, zu strukturieren und sich mit praxisorientierten Themen auch theoretisch auseinanderzusetzen. Die Wissbegier der Studierenden, ihr kritischer Input und Fragen, die ich mir bisher nicht gestellt haben, sind meine Motivation, sich immer wieder mit neuen Themen und Erkenntnissen zu befassen. Die Forschung im Bereich Media Industries und audiovisuelle Medienwissenschaften unterstützt und befruchtet dabei laufend mein Beratungsangebot.

Hochschule für Fernsehen und Film
HFF München

Dozentin
„Soft Skills“ in der Abteilung V – Produktion und Medienwirtschaft

Filmuniversität Potsdam Babelsberg „Konrad Wolf“

Dissertation: „Innovationsmanagement für neues Fernsehen. Die Entwicklung von Bewegtbildformaten in Abhängigkeit vom Innovationsgrad.“

Macromedia Hochschule für Medien und Kommunikation (MHMK),
Standort Berlin

Dozentin „Medienmanagement: Personal und Organisation“

Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover, Institut für Journalistik und Kommunikationsforschung

Gastvortrag zum Thema Formatentwicklung
Jurymitglied Formatentwicklunsgs-Pitch für Studierende

die medienakademie,
Standort Berlin

Dozentin „Personalmanagement“,
„Entwicklung von TV-Konzepten“

Hochschule Fresenius / Media Schoolhalten“

Dozentin „Organisationsmanagement“, „Bewegtbildmanagement“
Projektbetreuung „Werbespots am PoS: Kriterien für die Gestaltung von Bewegtbildinhalten“

Dr. Tanja Deuerling

Mit 20 Jahren Praxis bei TV-Sendern und Produktionsfirmen, davon über zehn Jahre in Führungspositionen, liegt der Schwerpunkt meiner Tätigkeit auf der Verknüpfung von Management und Kreativität.

Durch meine Arbeit als Beraterin bei Sendern, Plattformen und Produktionsfirmen, als Chefredakteurin von kabel eins und Sat.1 sowie als Leiterin der Organisationsentwicklung bei ProSiebenSat.1 kenne ich die Bedürfnisse von „Kreativen“ und „Managern“ und weiß, wie das Beste aus beiden Welten zum Erfolg geführt werden kann. Mein Erfahrungswissen ist untermauert durch meine wissenschaftliche Forschung im Bereich Innovationsmanagement für neue Medien. Medien immer wieder zu erfinden und sie zum Erfolg zu führen – das ist meine Leidenschaft.

Bei allen Risiken, die Innovationen bedeuten, sie bieten große Chancen: auf Wachstum, neue Märkte, Erfolg, gute Inhalte – auf gutes neues Fernsehen, auf bewegte Bilder, die uns bewegen.

Mein Buch
„Innovationsmanagement
für neues Fernsehen“

Umfassende & pragmatische Lösungswege. Klare Analysen, praxisnahe Konzepte und eine effektive Umsetzung. Download Rezension

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Dr. Tanja Deuerling

Brigittenstraße 7
20359 Hamburg

Telefon: +49 40 46778340
Mobil: +49 171 2774688
E-Mail: tanja.deuerling@cween.de